1-A la luz de los numeritos, el empleado público percibe mejor salario que el privado (195% más). Sin embargo, su jornada solo representa el 80% en comparación con el privado. En otras palabras, el privado trabaja mas de un 20% que el publico y percibe 2 veces menos que del salario de este.
2-El Factor ¨P¨ o de productividad, es de difícil aplicación para el empleado público. Sin embargo, se podría calcular en base a la inversión que el Estado realiza en estos, en adición a su salario. La norma podría ser que, por cada peso pagado o percibido, el empleado público debería aportar un rendimiento de ahorro burocrático de RD$10.00 a los contribuyentes. Si comparamos los gastos nominales estatales, podríamos apreciar que este rendimiento es casi del 0% (nulo).
3-Para un empleado privado el factor ¨P¨ es de naturaleza ambigua y va muy ligado a las labores que desempeña, sea de bienes producidos o servicios rentables. Sin embargo, puede variar desde 1% hasta más del 100%.
4-Para el cuentapropista, este factor también varía ya que dependerá mucho de las gestiones de producción, administración y cobros ejercida por este. Se sitúa, normalmente entre el 33 % al 55%.
5-El factor ¨P¨ para el renglón del Patrono o Socio Activo es similar al del Cuentapropista, con la diferencia de que las estructuras de Producción, Administración y Gestión de Cobro son más sofisticadas y complejas.
6-de lo anterior, se evidencia que el Ordenamiento económico dominicano sufre de una estructura clientelar e improductiva, que en la mayoría de los casos también influye en la productividad de otros sectores.
7-Las viviendas de ¨bajo costo¨ asigún la DGI, que pueden ser receptoras del Bono Invivienda y son aquellas que están en el rango de precios de los RD$3,000,000.00, adquiridas a partir del 01/01/2018.
8-Si tomamos en cuenta las ¨Quintiles¨ del Banco Central. aplicables a nuestra estructura de ingresos, entonces tenemos que (Ministerio del trabajo):
¨El Banco Central para la construcción de las canastas familiares por quintiles, dividió el total de hogares en cinco grupos de igual tamaño, atendiendo a su nivel de gasto promedio, cada uno de los cuales representa el 20% del total y se denominan quintiles, porque constituyen un quinto del conjunto de hogares de la encuesta. Por ejemplo, el quintil 1 representa el 20% de los hogares de menor nivel de gasto, es decir, de menores ingresos, mientras que el quintil 5 está formado por el 20% de los hogares con mayor nivel de gasto, y, por ende, los de mayores ingresos. Se elaboraron canastas de bienes y servicios para: Quintil 1 Quintil 2 Quintil 3 Quintil 4 Quintil 5 Las ponderaciones el ingreso medio nominal mensual de RD$17,240.00 ¨.
¨Vigentes a partir del 1 de noviembre 2017¨:
- ¨ QUINCE MIL CUATROCIENTOS CUARENTA Y SIETE CON 60/100 (RD$ 15,447.60) con efectividad a partir del día primero (1ro) de noviembre del presente año, para los que prestan servicios en empresas industriales, comerciales o de servicios, cuyas instalaciones o existencias, o el conjunto de ambos elementos, igualen o excedan de la cifra de cuatro millones de pesos dominicanos (RD$4,000,000.00) ¨.
b)¨ DIEZ MIL SEISCIENTOS VEINTE CON 00/100 (RD$ 10,620.00) mensuales, con efectividad a partir del día primero (1ro) del mes de noviembre del presente año, para los que prestan servicios en empresas industriales, comerciales o de servicios, cuyas instalaciones o existencias, o el conjunto de ambos elementos, igualen o excedan de la cifra de dos millones de pesos dominicanos (RD$2,000,000.00) y no excedan la cifra de cuatro millones de pesos dominicanos (RD$4,000,000.00)¨.
c)¨ NUEVE MIL CUATROCIENTOS ONCE CON 60/100 (RD$ 9,411.60) mensuales, con efectividad a partir del día primero (1ro) de noviembre del presente año, para los que prestan servicios en empresas industriales, comerciales y de servicios, cuyas instalaciones o existencias, o el conjunto de ambos elementos, no excedan de la cifra de dos millones de pesos dominicanos (RD$2,000,000.00) ¨.
d) ´TRECIENTOS VEINTE PESOS CON 40/100 (RD$ 320.40) por jornada de diez (10) horas diarias, a favor de los trabajadores del campo; salario mínimo que aumentará o disminuirá proporcionalmente, cuando la jornada de trabajo comprenda un período mayor o menor de diez (10) horas diarias¨.
e) ¨TRECE MIL TREINTA Y DOS PESOS CON 00/100 (RD$ 13,032.00) a partir del día primero (1ro) del mes de noviembre del presente año, para todos los trabajadores¨.
9– Para el Quintil No.1: El más pobre: Ingresos por RD$9,411.60 X 12 meses =RD$112,939.20.00. El valor de una vivienda de ¨bajo costo representaría casi 27 años de salarios.
10– Para el Quintil No. 5, el más ¨rico¨: Ingresos por RD$15,447.50 x 12=RD$185,370.00. El valor de una vivienda de ¨bajo costo representaría casi 17 años de salarios.
11-Para los demás Quintiles, si tomamos el promedio del Salario Mínimo (en este caso se puede decir como ingresos totales) de RD$17, 240.00 x 12= RD$206,880.00, el valor de una vivienda de ¨bajo costo representaría casi 15 años de salarios devengados.
12-El costo de la Canasta Básica Familiar para el segmento de menores ingresos del país, paso de casi RD$13,800.00 al 31/12/2017, a mas de RD$13,950 al 05/2018, incrementándose en RD$150,00; A razón de RD$50.00 por mes.
13-Para el segmento más ¨pudiente¨ la Canasta Básica Familiar, al 31/12/2017 estaba en los RD$61,000.00. Para el 05/2017 está en los RD$62,000.00, incrementándose en RD$1000.00 a razón de RD$200.00 por mes.
14-Si calculamos, en base a la data aquí ofrecida, que, en promedio, el trabajador criollo gana unos RD$90.00 la hora, este esta MUY por debajo, en la Curva Lorenz, en relación a otras ¨remuneraciones¨ nacionales.
15– Es evidente que los mejores ingresos están situados en el sector financiero, tanto formal como informal. En este la media es de unos RD$200.00 la hora.
16-Si consideramos que el promedio de horas trabajadas por el promedio de los empleados remunerados, tenemos una jornada de aproximadamente de 35 horas, Si multiplicamos RD$90.00 por 35 t3enemos RD$ 3,150.00 semanales. Multiplicado por 4= RD$12,600.00
16-En resumen:
a)-Menos remunerados, en jornada de 35 horas semanales: RD$12,600. Mensuales.
b)-Mas remunerados, en jornada de 35 horas semanales:
RD$28,000.00
c)- La diferencia es de más del doble.
Finalmente, después de esta ingesta numérica, el Lector podrá ya darse cuenta de que, con estos niveles de salario, tan dispares y que afecta grandemente la distribución de la Riqueza Nacional, no podemos tener una vivienda digna, a bajo costo ni solventar el Presupuesto Domestico de los Dominicanos.